Kis Gábor mentálhigiénés szakember és integrál tanácsadó honlapja
Létezik egy olyan munkavégzési mód, amikor az egyik cég a saját dolgozóját tartósan kölcsönadja egy másik cégnek. Így nyújthat „erőforrást” pl. egy magyar középvállalat egy multinacionális bank vagy energiaszolgáltató magyarországi
Read More
A technológiai függőségről tartottam előadást az érdeklődő néhány tucat kollégámnak a Virgoban. Elmélyült közös folyamatban vettünk részt, és ezt azóta sok személyes visszajelzés is alátámasztja. Nem feltételes módban beszéltem, és
Read More
Stressz, kiégés, dolgozói jóllét az informatikai szektorban Elképesztő élmény volt ez a workshop nekem, és nagyon köszönöm a megtisztelő felkérést ELTE Informatika Kar Hallgatói Önkormányzat és Informatikus Hallgatók Alapítványa. 👑Nem
Read More
Tudatosság és önismeret nélkül a fáradtságos munkával begyűjtött, megalapozott visszajelzések is üresen koppannak a földön, és nem eresztenek gyökeret.
Read More
… avagy az ember és a technológia kölcsönös függősége 🧪Már 1950-es évektől kezdve tudósok hada kutatja, miképp kapcsolható minél jobban össze az emberi létezés és a technológia. Pszichológusok, informatikusok, matematikusok,
Read More
Az egészség, mint eszköz és cél Az informatikai iparágban dolgozók szerencsések, mert a legtöbb cég törődik a dolgozók mentális egészségével, pl. a jólléttel, a kiégés megelőzésével, a kapcsolódó szervezetfejlesztési feladatokkal,
Read More
Még csak az év 3. hete van, és te már az 5. olyan projektmegbeszélésen ülsz, ahol ugyanazt a gittet rágjátok, mint tavaly?Elindult a 18. sprint, és megint úgy néz ki,
Read More
– pszichés, mentális egészség megőrzése és fejlesztése a munkahelyi környezetben a dolgozók számára -a mentálhigiénés szempontból egészségesebb légkörben: — a szervezet eredményessége javul, a hatékonysága nő; — munkavállalói elkötelezettség nő
Read More